Минимальную зарплату в Молдове хотят поднять до половины средней по экономике

Парламентская комиссия по социальной защите, здоровью и семье рассмотрит законопроект министерства труда о новом механизме расчета минимальной заработной платы в Молдове. Главным новшеством станет внедрение европейских стандартов, согласно которым минимальный порог оплаты труда должен составлять около половины от средней прогнозируемой зарплаты по экономике.

Новые правила обяжут правительство, профсоюзы и патронаты пересматривать размер выплат не реже одного раза в год. Такой подход призван гарантировать работникам справедливый доход, который будет напрямую зависеть от стоимости жизни, производительности труда и общих темпов роста зарплат в стране.

Законопроект также направлен на поощрение коллективных переговоров между работодателями и профсоюзами на разных уровнях. Это должно помочь тому, чтобы реальные оклады на предприятиях соответствовали рыночным условиям и превышали установленный государством минимум. Изменения вступят в силу сразу после принятия закона и его публикации в «Официальном мониторе».

По данным Национального бюро статистики, в первом квартале 2026 года среднемесячная брутто-зарплата в Молдове выросла на 9,7% и достигла 16 000 леев. При этом реальные заработки граждан увеличились на 4,3%, а число официально занятых в бюджетных и коммерческих структурах выросло на 1,7%.

Несмотря на общий рост, в стране сохраняется значительный разрыв в доходах в зависимости от отрасли. Меньше всего в Молдове по-прежнему зарабатывают в сельском, лесном и рыбном хозяйстве, а также в сфере общепита и гостиничного бизнеса. Лидерами по доходам остаются специалисты из сферы информационных технологий и связи, чьи средние зарплаты составляют 39,3 тысячи леев.