În Moldova, în decurs de un an, 19 persoane au murit la locul de muncă

În anul 2025, în Moldova au avut loc 603 accidente de muncă, dintre care 19 s-au soldat cu decesul victimelor. Aceste incidente au costat angajatorii 6,6 milioane de lei, iar durata medie de recuperare după traumatisme a fost de 34 de zile.

Confederația Națională a Sindicatelor din Moldova insistă asupra consacrării prin lege a dreptului angajaților de a se deconecta de la comunicările de serviciu în afara orelor de lucru. Sindicatele cer implementarea unor măsuri de protecție împotriva suprasolicitării și asigurarea accesului angajaților la asistență psihologică.

Președintele CNSM, Igor Zubcu, a subliniat că condițiile moderne de muncă, legate de digitalizare, necesită o atenție specială riscurilor psihosociale. Potrivit lui, este necesară consolidarea potențialului Inspectoratului de Stat al Muncii pentru ca instituția să poată combate eficient amenințări precum stresul cronic, epuizarea și hărțuirea la locul de muncă.

Inițiativele sindicatelor au fost discutate la o masă rotundă dedicată creării unui mediu de lucru sănătos. CNSM este convinsă că dreptul de a nu răspunde la apeluri și mesaje după încheierea schimbului, precum și limitarea încărcăturii de muncă vor fi pași importanți pentru protejarea sănătății fizice și mentale a oamenilor.

Organizația Internațională a Muncii notează că anual în lume peste 840.000 de decese sunt legate tocmai de riscurile psihosociale la locul de muncă. În Moldova, sindicatele intenționează să promoveze aceste standarde prin contracte colective de muncă și consolidarea dialogului social.