În Moldova vor să calculeze concediul funcționarilor publici în zile lucrătoare

Începând cu 1 ianuarie 2027, în Moldova vor să schimbe regulile privind concediile pentru funcționarii publici și o parte dintre lucrătorii din sectorul public. Ministerul Muncii și Protecției Sociale propune ca concediul anual să fie calculat în zile lucrătoare, și nu calendaristice.

Pentru majoritatea angajaților, 28 de zile calendaristice urmează să fie înlocuite cu 22 de zile lucrătoare. Pentru funcționarii publici, inclusiv cei cu statut special, 35 de zile calendaristice ar trebui să devină 28 de zile lucrătoare.

Ministra Muncii și Protecției Sociale, Natalia Plugaru, a spus în direct la Radio Moldova: „Noi am anunțat și anterior că, cel puțin pentru funcționarii publici, vom reduce sau vom anula concediile suplimentare, deoarece, în diferite etape, diferite categorii de profesii au primit zile suplimentare de concediu pentru vechimea în muncă”. Ea a adăugat: „Noi rămânem pe calea pe care am propus-o și, de la 1 ianuarie, vom trece [la noile reguli]”.

Proiectul anulează, de asemenea, zilele suplimentare de concediu pentru vechime pentru funcționarii publici, militari, polițiști, procurori, judecători și alți lucrători din sectorul public. În prezent, astfel de zile pot mări concediul anual cu încă 15–20 de zile, în funcție de categoria profesională.

În același timp, zilele de concediu acumulate până la sfârșitul anului 2026 se vor păstra. Autoritățile precizează că zilele deja câștigate nu vor fi anulate.